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Impiegato/a Amministrativo/a- Travel & HR Support

Impiegato/a Amministrativo/a- Travel & HR Support
Pubblicato il  11/11/2026

Dettagli

Compenso: 27.000 €
Azienda: Randstad
Contratto: Tempo indeterminato
Disponibilità: Full time
Sede di lavoro Giussano

Descrizione

Mansione
Per strutturata azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, ricerchiamo una risorsa da inserire all'interno dell'area amministrativa e dei servizi generali. La figura selezionata si occuperà della gestione operativa delle trasferte, del supporto alla sicurezza aziendale e della registrazione presenze, inserendosi in un percorso di affiancamento e formazione continua finalizzato alla specializzazione nell'Amministrazione del Personale.

Inserimento diretto con l'azienda.

Responsabilità

Organizzazione Trasferte e Viaggi di Lavoro: Prenotazione alberghi, biglietteria (aerei/treni), noleggi e coordinamento dei trasferimenti per il personale dipendente.
Documentazione Sicurezza: Archiviazione, aggiornamento e gestione dei documenti relativi alla sicurezza sul lavoro.
Gestione Presenze: Registrazione quotidiana delle presenze/assenze, dei giustificativi e rendicontazione ore del personale.
Supporto Amministrativo Generale: Attività di segreteria operativa, gestione del protocollo e archiviazione.
Percorso di Sviluppo HR: Formazione progressiva nell'ambito dell'amministrazione del personale (contrattualistica, gestione documentale HR, supporto alla quadratura presenze/paga).

Competenze
Diploma o Laurea (preferibilmente ad indirizzo economico, giuridico o umanistico).
Minima esperienza pregressa in ambito amministrativo, segreteria organizzativa o gestione servizi generali.
Buona conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel).
Eccellenti capacità organizzative, precisione, gestione delle scadenze e riservatezza.
Forte attitudine all'apprendimento e interesse a sviluppare competenze nell'ambito HR / Amministrazione del Personale.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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